Acerca del centro de gestión de conocimiento |
|
La Organización Panamericana de la Salud / Organización Mundial de la Salud (OPS / OMS) ha puesto en práctica los fundamentos de la gestión de la información y el conocimiento dentro de su cooperación técnica con el gobierno del Perú, guiado por la gestión basada en los resultados y la transparencia por la transversalidad del conocimiento generado, que se define como un conjunto de actividades a utilizar, compartir, desarrollar y gestionar el conocimiento de la organización y los individuos que trabajan para ella, a fin de lograr mejores resultados en el logro de sus objetivos. La aplicación del conocimiento en el contexto institucional se desea alcanzar un escenario de inteligencia organizacional en una forma sostenible, a diferencia de la práctica de sólo acumular conocimientos sin aplicación. Los medios, entonces, trabajar con los activos intangibles que crean valor para la organización - los procesos de captación, estructuración, la transmisión de información y conocimiento que demuestra la importancia de la comunicación interna y entre las agencias. En general, la gestión del conocimiento simboliza la capacidad de generar resultados. |